В Украине продолжают действовать отдельные правила предоставления отсрочки и бронирования работников в сфере образования, науки и спорта. Согласно законодательству о мобилизационной подготовке и образовании, призыву во время мобилизации не подлежат студенты дневной формы обучения, аспиранты, докторанты и врачи-интерны.
Право на отсрочку также имеют научные и научно педагогические работники учреждений высшего и профессионального высшего образования, научных учреждений и организаций, если они имеют научную степень.
Отдельные гарантии предусмотрены для педагогов заведений профессионального образования и школ. Для получения отсрочки они должны работать по основному месту работы не менее 0,75 ставки.
В то же время другие работники учебных заведений могут быть забронированы при условии, что их учреждение, предприятие или организация получили статус критически важной для функционирования экономики или обеспечения жизнедеятельности населения.
Такие учреждения могут забронировать до 50% от общего количества военнообязанных работников. Бронирование обычно предоставляется сроком до 12 месяцев, однако срок может изменяться в соответствии с решениями правительства.
Обращение государственных учебных заведений относительно предоставления статуса критически важных рассматривает Министерство образования и науки. Для коммунальных учреждений такие решения принимают областные или Киевские городские военные администрации.
В МОН подчеркивают, что статус педагогического работника или соискателя образования не может использоваться для формального избегания мобилизации. Речь идет, в частности, о создании фиктивных учреждений, подделке документов о трудоустройстве или внесении ложных сведений.
Право на бронирование имеют и у работников спортивной отрасли. В частности, футбольные и другие спортивные клубы, отвечающие критериям критически важных организаций, могут бронировать до 50% военнообязанных сотрудников.
Это правило может распространяться не только на спортсменов, но и тренеров, медицинский персонал, администраторов и других работников клубов. Конкретный перечень лиц определяет работодатель в соответствии с потребностями учреждения и требованиями законодательства.
В то же время сам факт работы в учебном заведении, научном учреждении или спортивном клубе не гарантирует автоматического бронирования. Для этого работодатель должен получить статус критически важного и предоставить соответствующие списки военнообязанных. Информация об общем количестве критически важных предприятий и забронированных работников в открытом доступе может быть ограничена из соображений национальной безопасности.
Читать также: Украинские военнослужащие могут подавать заявки на заключение новых контрактов через мобильное приложение "Армия+". Новый цифровой сервис должен упростить процедуру обращения в избранную воинскую часть и сократить количество бумажных документов.
Присоединяйся к нашей армии антикоррупционеров! Подписывайся на нас в Telegram , WhatsApp , Facebook , Youtube , Twitter , Instagram и TikTok !
