Реформа мобилизации на Украине находится на финальном этапе. Ее планируют представить парламенту уже в течение месяца.
Об этом сообщил глава фракции "Слуга народа" Давид Арахамия. По его словам, над изменениями работает министр обороны Михаил Федоров.
Первоначально проект представят профильному комитету, после этого покажут депутатским фракциям и группам.
"В его подходе потребуются изменения законодательного поля. Там большая такая определенная реформа. Они уже на завершающей стадии находятся", – рассказал Арахамия.
По словам депутата, реформа будет комплексной. Она объединит как смягчение, так и более жесткие решения.
"Там есть и улучшение, и, наверное, ухудшение. У него (Федорова – ред.) определенный новый баланс отстраивается как концепция. Там вопрос, например, два миллиона людей в розыске (ТЦК – ред.). Там у него с розыска они все снимаются, но определенная есть процедура, что делать в дальнейшем. То есть там есть и популистические вещи, а с другой стороны есть какие-то вещи, более жесткие. То есть надо вообще смотреть на всю концепцию комплексно для того, чтобы понимать, как это будет работать", – подчеркнул он.
Народный депутат Федор Вениславский отметил, что в апреле могут появиться новые инициативы. В то же время конкретные решения пока не приняты.
Среди изменений рассматривается усиление контроля за работниками ТЦК. В частности, возможно использование бодикамер.
Также планируют снизить конфликты между работниками ТЦК и гражданами. Цель – сделать процесс более справедливым.
При этом мобилизация обеспечивает более 90% потребностей армии. Рекрутинг пока не может ее полностью заменить.
Электронные повестки через Дию внедрять не планируют. Бумажный формат останется в силе.
"Минцифра не рассматривает, не разрабатывает и не планирует внедрять электронные повестки ни в Дии, ни в других наших продуктах. Это принципиальная позиция, которая остается неизменной... В сфере обороны наш фокус другой – мы стремимся минимизировать бюрократию для тех, кто уже служит", – заявил Борняков.
В рамках реформы планируется усилить мобилизацию в крупных городах. Это должно уменьшить дисбаланс между регионами.
Женщин мобилизовывать не планируют. Они могут служить только добровольно.
В то же время, для военных готовят новые контракты. Они будут предусматривать четкие сроки службы. Ожидается, что такие изменения повысят мотивацию и позволят планировать службу.
Также рассматривают усиление ответственности за уклонение. Параллельно планируется ввести дополнительные стимулы для военных.
Следует отметить, что около 1,5 миллиона мужчин не обновили свои данные. Это создает дополнительные проблемы в работе системы.
Реформа должна охватить как дисциплину, так и мотивацию. Окончательный вариант законопроекта ожидается в ближайшее время.
Читать также: Уже в апреле Министерство обороны планирует представить наработки относительно изменений в сфере мобилизации. Речь идет об инициативах, которые должны сделать процесс более прозрачным и снизить уровень напряжения в обществе.
Еще больше горячих и эксклюзивных новостей – в наших Telegram-канале и Facebook !
Помоги сломать коррупционные схемы – пришли сигнал в чат-бот .