ПоддержатьУкраїнська

Отпуск по уходу за ребенком: равные права для матерей и родителей

В Украине отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет могут оформить как мать, так и отец. Война не отменяет этого права, однако для военных действуют отдельные правила

Анастасия Дихтяр
Анастасия Дихтяр

Редактор ленты новостей

Отпуск по уходу за ребенком: равные права для матерей и родителей

Отпуск по уходу за ребенком в Украине доступен обоим родителям, и мужчины могут воспользоваться им на равных условиях с женщинами. В то же время, для военнослужащих и мобилизационных правил действуют отдельные ограничения.

В Украине отпуск по уходу за ребенком до достижения трехлетнего возраста может быть оформлен как матерью, так и отцом. Законодательство не устанавливает преимуществ по статье, а ключевым критерием является фактическое осуществление ухода за ребенком.

Об этом подчеркивают юристы, ссылаясь на статью 179 Кодекса законов о труде Украины и статью 18 Закона Украины "Об отпусках". Отпуск также может оформить другой родственник, если именно он фактически ухаживает за ребенком.

Практически это означает, что один из родителей может оставаться с ребенком дома, а другой продолжать работать. В случае оформления отпуска именно на отца все предусмотрено и выплаты и гарантии получает тот, кто находится в декрете.

Важно, что воспользоваться отпуском одновременно могут только один человек, фактически осуществляющий уход за ребенком. Срок ее действия – до 3 лет, а в случае медицинских показаний может быть продлен до 6 лет. Оформление производится через работодателя.

Отдельно специалисты отмечают, что пребывание в отпуске по уходу за ребенком не является основанием для освобождения от мобилизации. Сам факт "декрета" не дает отсрочки от призыва.

От мобилизации освобождаются только отдельные категории мужчин, в частности те, кто самостоятельно воспитывает ребенка, или имеет на иждивении трех и более несовершеннолетних детей.

Относительно военнослужащих для них действуют другие правила: отпуск по уходу за ребенком обычно не предусмотрен, однако возможны краткосрочные отпуска по семейным обстоятельствам.

Таким образом, украинское законодательство гарантирует уровни права родителей в уходе за ребенком, но не отменяет воинские обязанности в период военного положения.

Напомним, что в Верховной Раде был рассмотрен проект нового Трудового кодекса, который предлагает сократить отпуск по уходу за ребенком с трех лет до четырех месяцев.

Еще больше горячих и эксклюзивных новостей – в наших Telegram-канале и Facebook !

Помоги сломать коррупционные схемы – пришли сигнал в чат-бот .

Другие новости