Військовозобов'язані, які мають висновок військово-лікарської комісії за статтею 18-б, можуть отримати бронювання від мобілізації через роботодавця. Законодавство не встановлює для них спеціальних обмежень. Водночас особам, які раніше мали статус "обмежено придатний", за певних умов доведеться повторно пройти ВЛК незалежно від наявності бронювання.
Про це розповів адвокат Юрій Айвазян, відповідаючи на запитання щодо бронювання військовозобов'язаних на юридичному порталі Юристи.UA.
Чи дозволяє стаття 18-б отримати бронювання
За словами правознавця, висновок ВЛК за статтею 18-б сам собою не обмежує можливості працівника бути заброньованим. Жодних додаткових законодавчих заборон для військовозобов'язаних із таким висновком не передбачено.
Водночас змінилися підходи до визначення придатності до військової служби. Раніше громадянам, які підпадали під статтю 18-б, могли встановлювати статус "обмежено придатний". Після внесення змін до Положення про військово-лікарську експертизу в ЗСУ, затвердженого наказом Міністерства оборони №402 від 14 серпня 2008 року, таку категорію скасували.
Натомість тепер за пунктом "б" статті 18 Розкладу хвороб військовозобов'язаного можуть визнати придатним до проходження служби в окремих військових частинах і підрозділах.
Зокрема, йдеться про підрозділи забезпечення, територіальні центри комплектування та соціальної підтримки, медичні й логістичні підрозділи, війська зв'язку та інші формування, визначені відповідною нормою.
Отже, такий висновок не виключає мобілізації, однак передбачає обмеження щодо місця проходження військової служби.
Щодо бронювання, то для осіб зі статтею 18-б застосовують загальні правила, встановлені для військовозобов'язаних працівників.
Відповідний механізм визначають стаття 25 Закону України "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію" і постанова Кабінету Міністрів №76.
Оформленням бронювання займається роботодавець, який має відповідне право. При цьому підприємство повинно відповідати встановленим критеріям, враховувати допустиму кількість заброньованих працівників і виконувати вимоги щодо оплати праці.
Адвокат наголосив, що для включення працівника до списків на бронювання не потрібно проходити ВЛК з метою заміни статті 18-б на висновок про загальну придатність.
У яких випадках заброньованого можуть направити на ВЛК
Окремі правила стосуються військовозобов'язаних, які досі мають попередній висновок ВЛК зі статусом "обмежено придатний".
Якщо після законодавчих змін людина не пройшла повторного медичного огляду, оформлене роботодавцем бронювання не звільняє її від можливого направлення на комісію.
Таке положення міститься в абзаці третьому пункту 63 Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів №560 від 16 травня 2024 року.
Відповідно до цієї норми, ТЦК та СП можуть викликати заброньованого військовозобов'язаного для повторного медичного огляду, щоб визначити його придатність до служби за чинними правилами.
Водночас вимога щодо повторного проходження ВЛК у такому випадку не поширюється на громадян, яким офіційно встановлено інвалідність.
Раніше СтопКор писав, кому з військовозобов'язаних обов'язково потрібно проходити ВЛК, а хто може цього не робити. Зокрема, розглядалися винятки для осіб із чинним бронюванням або відстрочкою від мобілізації.
Приєднуйся до нашої армії антикорупціонерів! Підписуйся на нас у Telegram, WhatsApp, Facebook, Youtube, Twitter, Instagram і TikTok!
